Новогодний тимбилдинг
Программа новогодних мероприятий и новогодних корпоративов широко раскрыта многими event-агентствами. Но возможность проведения корпоративного нового года в формате тимбилдинга предлагается далеко не всеми! В свою очередь мы в первый год нашего существования начали разрабатывать тимбилдинг именно под новый год! Обкатали программу уже более 20 раз и каждый раз дополняем ее новыми деталями и формируем конкретно под каждого клиента.
от 2800 руб./чел.
Предварительная цена. Уточняйте у менеджера.
Итак, что же такое тимбилдинг на новый год?
Тематические актеры-инструктора, переодетые в знаменитых новогодних персонажей, главный герой, ну конечно же Дед Мороз – он же ведущий сего мероприятия и естественно должен быть отрицательный персонаж в роли похитителя. Чего? Решаем на встрече с заказчиком! Это должно быть наиболее ценная вещь для коллектива. От шуточной микроволновки и колбасы, до серьезных и значимых вещей, таких как логотип компании, ценности, символика, гимн или же генеральный директор!
Очень важно обращать внимание на тематический реквизит, все же это не утренник в детском садике (ничего не имеем против), а пускай и развлекательное мероприятие, но создано, преимущественно для взрослых людей, сотрудников компании! Скажем нет вырезанным снежинкам из А4 и конфетти за 43 рубля в FixPrace! Создадим качественный и дорогой проект, после которого у всех участников создастся ощущение приближения нового года. Вот ряд заданий на классический новогодний тимбилдинг:
- Принять участие в постройки снежной крепости
- Соорудить сани, с которых после предстоит проехать с горки
- Швабробол! Он же хоккей с швабрами
- Биатлон на тюбингах и реальная стрельба из арбалета
- Живой кёрлинг. В роли кеглей – участники команд
- И прочие зимние мероприятия
Один из новогодних тимбилдингов
В конце классической программы всех участников ждёт горячий глинтвейн и заключительное задание – защита снежной крепости!
Отзывы о тимбилдингах Red-G
Директор HR департамента
Сама когда-то давно в студенчестве занималась тим-билдингами и дальше у кого уже чего не смотрела - всё было одно и тоже. И очень рада, что в свое время наткнулась на вашу компанию! Потрясающие этапы, совершенно ни на кого не похожие, при этом интересные, яркие и что не мало важно с отличным реквизитом и более того шикарнейшие высокие этапы, ювелирно вписанные в общую программу тим-билдинга. О ...
Читать весь отзыв
Event менеджер
Спасибо за организацию мероприятия 18 марта в UP-квартале «Сколковский»! Мы готовили плов для соседей комплекса ФСК «Лидер». Было очень весело!!! Особенно хотелось бы отметить высокую организацию всего процесса и активную работу ведущего!
Читать весь отзыв
HR директор
Выражаю благодарность команде Red-G лично и от лица компании Proplex за высококлассную организацию и проведение тимбилдинга. Позитивные эмоции и креативность мероприятия никого не оставили равнодушными. Замечательная команда профессионалов, с которой мы уже сейчас готовы к новым проектам
Читать весь отзыв
Бренд-менеджер
От лица всех сотрудников агентства "МТС", принимавших участие в мероприятие, искренне хотелось бы поблагодарить команду RED-G за великолепно проведённый тимбилдинг! Всё было ярко, динамично, с креативным и детально проработанным сценарием. Состав инструкторов - настоящие профессионалы своего дела! Обязательно будем заказывать у вас тимбилдинг ещё раз! Спасибо!
Читать весь отзыв
HR-менеджер
Выражаю команде Red G огромную благодарность от всего нашего коллектива за высококачественную работу.
Спасибо вам за:
1. Индивидуальный подход.
2. Внимание к мельчайшим деталям
3. Организованность и ответственность
4. Оригинальность.
5. Готовность к любым чрезвычайным ситуациям, которые могут произойти.
Red G - это именно та ...
Руководитель
Спасибо огромное компании RED-G за отличный корпоратив. Долго сомневались в проведении мероприятия в непривычном для нас формате- тимбилдинга (ранее ограничивались застольем и дискотекой). Очень понравилось разнообразие предложенных программ и тематик, хотелось попробовать все. Несмотря что коллектив был поначалу замкнут (сотрудники- строители, возрастные и характерные) ребятам удалось найти р ...
Читать весь отзыв
Есть вопрос? Задайте его нам!