Online-тимбилдинги

Собраться в одном месте целым коллективом получается не всегда: то сотрудники с начальством в разных городах, то режим самоизоляции во всем мире. Раньше компании настороженно относились даже к дистанционным разговорам с партнерами и клиентами, но сегодня без диджитал-технологий нельзя представить жизнь бренда. Причем в онлайн можно перенести не только встречи по бизнесу, но и командообразующие корпоративные мероприятия. Например, тренинги и тимбилдинги от Red-G.

Преимущества встреч на удаленке

• Экономия времени на дорогу и сборы. Вы созваниваетесь в оговоренное время и проводите тимбилдинг с максимальной пользой без задержек из-за опоздавших. С другой стороны, такие встречи более гибкие: можно отменить в последний момент и быстро выбрать другую дату.
• Меньше формальностей: вам необязательно соблюдать дресс-код и уходить от экрана на обед. Это значит, что команда будет чувствовать себя расслабленней. А чем меньше стресса, тем эффективнее работа.
• Финансовая выгода. Когда вы занимаетесь организацией встреч вживую, вам необходимо взять в аренду помещение и озаботиться наличием мебели и оборудования. Удаленный же тимбилдинг лишен всех этих хлопот.
• Удобство. Вы можете находиться в любом месте: дома, на даче, в деревне и т.д. Всё, что потребуется для командной игры, можно скачать в интернете или получить с курьером.

Рассчитать стоимость

Какие задачи в коллективе решают дистанционные тимбилдинги Red-G?

• Раскрывают творческий потенциал сотрудников и выявляют лидеров;
• Улучшают общий психологический климат;
• Повышают рабочую мотивацию и лояльность к компании;
• Помогают выстроить отношения между подразделениями и отделами;
• Прокачивают командные навыки;
• Вырабатывают оптимальные механизмы принятия решений в коллективе.

Как проходят тимбилдинги онлайн?

Программы по командообразованию обладают несколькими общими принципами в своей механике проведения:

• Инструктаж. Чтобы тимбилдинг проходил по сценарию и без задержек, у мероприятия будет свой куратор или инструктор, который подробно объяснит правила и поможет командам взаимодействовать.
• Деление на команды. Чтобы уделить каждому работнику больше внимания и позволить участникам хорошо узнать друг друга, лучше делить коллектив на несколько групп. Так и работа будет идти слаженней.
• Предоставление реквизита. Вам не придется справляться подручными средствами или делать лишние покупки расходных материалов. Мы пришлем ссылки на нужные приложения и полезные онлайн-инструменты, а также доставим пакеты с заготовками, без которых совсем не обойтись.
• Выделенное ограниченное время. Онлайн-тимбилдинг длится не меньше, чем реальная встреча. Обычно участникам требуется несколько созвонов: общий для инструктажа, командный для обсуждения поставленной задачи и еще один общий для подведения итогов. Можно организовать мероприятие на 3-5 часов или продлить тимбилдинг на выходные.

Рассчитать стоимость

Наши возможности

• Можем организовать тимбилдинг в любом виде, включая форматы компьютерной игры, текстовой переписки, группового звонка и видеоролика;
• Обеспечим вас компетентным и терпеливым модератором на всё время мероприятия;
• Можем вести командную зачетную таблицу или индивидуальный рейтинг по итогам выполнения заданий для большего азарта и интриги;
• По необходимости пригласим к участию в онлайн-мероприятии настоящих звезд ТВ, кино и эстрады;
• Поможем сделать и продемонстрировать всем итоговый продукт встречи, будь то комикс, картина или клип.

Варианты тимбилдингов на удаленке

1 Вариант — программа Minecraft

Это компьютерная игра, знакомая многим. В ней можно сделать все что угодно. На этом огромном виртуальном пространстве участникам предстоит создать визуализацию определенной модели.

Концепция тимбилдинга:

•  Каждый участник удаленно подключается к нашему серверу;
•  Все участники проходят брифинг и получают инструкцию;
•  Все участники встречаются на игровом поле и начинают создавать;
•  После мероприятия можно создать реальный макет компьютерной визуализации.

Вариант 2 – КВИЗ online

• Решение для больших компаний с филиалами или сотрудниками на удаленке;
• Видео или голос ведущего транслируется игрокам команд;
• Команды вводят ответы на Вашем сайте в ПК, ноутбук, планшет или телефон;
• Возможно любое количество команд и площадок проведения.

Форматы игры

Вы можете выбрать тот формат игры, который лучше всего соответствует специфике компании.

ОНЛАЙН

Каждая команда собирается онлайн в выбранном ими приложении для голосового или видеочата в единое для всех команд время, капитаны заходят в турнир на сайте проекта.

Организаторы начинают голосовую или видеотрансляцию с помощью корпоративной системы или трансляции на YouTube. Ведущий задает вопрос, текст вопроса показывается в трансляции.

После этого администратор системы нажимает на кнопку и запускает таймер и поле для ввода ответов на устройствах капитанов команд. После ввода ответов администратор переключает устройства всех капитанов команд на следующий вопрос.

Командный ОНЛАЙН

Каждая команда собирается в удобном им месте в единое для всех команд время, капитаны заходят в турнир на сайте проекта.

Организаторы начинают голосовую или видеотрансляцию с помощью корпоративной системы или трансляции на YouTube. Ведущий задает вопрос, текст вопроса показывается в трансляции.

После этого администратор системы нажимает на кнопку и запускает таймер и поле для ввода ответов на устройствах капитанов команд. После ввода ответов администратор переключает устройства всех капитанов команд на следующий вопрос.

Асинхрон

Каждая команда собирается очно или онлайн в удобное им время, в удобном для них месте.

Организаторы задают интервал времени, в течение которого команда должна зайти на сайт и начать игру. Сайт синхронизирует показ текста вопросов всем игрокам команды при игре онлайн. Капитан команды на своем устройстве видит таймер и поле для ввода ответов.

После ввода ответов капитан нажатием кнопки переключает устройства всех игроков команды на следующий вопрос.

Как выбрать формат?

Игровой экран

Перед вами пример вопроса в корпоративной системе.

Вы можете попробовать себя в качестве капитана команды и дать ответ на вопрос, после чего нажать на кнопку “Отправить”.

Комплексное решение

Для компаний с большим количеством филиалов, а также в условиях ограничения численности участников в каждом из игровых помещений, мы готовы предложить решение, позволяющее дать максимальное вовлечение без существенного увеличения бюджета проекта.

• Вовлечение. Даем доступ к разминочным играм в формате Асинхрон. Сотрудники могут играть самостоятельно в офисе или на удаленных рабочих местах.
• Большая игра. Проводим отборочный турнир с помощью нашего программного обеспечения в формате Асинхрон. Возможно формирование команд из сотрудников, работающих на удаленных рабочих местах.
• Финальная игра. Организуем трансляцию из студии на всех участников финальной игры в формате Онлайн или Командный Онлайн. При необходимости, организуем контроль честности игры

Дополнительные возможности

• ТОП-МЕНЕДЖЕРЫ. Запись видеовопросов от топ-менеджмента компании.
• ТЕЛЕЗНАТОКИ. Ведение онлайн-игры знатоком из телепередачи, запись вопроса или запись видеообращения.
• ЧЕМПИОНАТ. Организация чемпионата из серии игр для команд из разных часовых поясов.

3 Вариант – Онлайн квест

Это командообразующие приключения, которые проходят в рамках одной комнаты и интернета. Квест разрабатывается под каждую компанию индивидуально, где все задания связаны только с сотрудниками и организацией.

Либо квест проходит в рамках одной тематики «В поисках Хакера», «Пила», «Кругосветное путешествие»

Концепция тимбилдинга

• Каждому сотруднику приходит на почту письмо В письме указано к какой команде относится игрок. По 2-4 человека в группе;
• Через платформу WhatsApp участников добавляют в 2 чата. (Чат команды и чат отчетности);
• Игроки получают список заданий, которые необходимо выполнить до конца рабочего дня;
• Отправляя игровой отчет в чат, команды получают баллы или тематические предметы. Во время игры будет доступ к онлайн рейтингу.

Основные вопросы

Варианты заданий

• Судоку из отделов. Команде предстоит на своём компьютере пройти головоломку СУДОКУ, вместо цифр названия отделов.
• Команде нужно отгадать пароль к закрытой ссылке. После ввода пароля , участники скачивают тематическую видео головоломку.
• Команда должна сделать несколько фотографий. Сложность в том,  что над кадром придется подумать, ведь задание звучит так: «Сфотографируйте что-то новое,  на чем-то старом»; «Тише едешь, дальше будешь»; «Отдел кадров в шоке».

После того, как истечет время, ведущий подводит итоги по онлайн трансляции

В онлайн трансляции ведущий покажет видео и  фото, которые сделали игроки за время квеста.

Команда, которая набрала наибольшее количество баллов – получает супер сертификаты к онлайн курсам, пиццу на дом каждому или персональный видео чат с бизнес тренером!

Мы также можем помочь вам с выбором подходящего тимбилдинга, свяжитесь с нами любым удобным способом!

Как мы работаем?

Обработка клиентской заявки состоит из нескольких этапов:

• Вы оформляете заявку на сайте или заказываете обратный звонок;
• Наш представитель выходит с вами на связь, чтобы обсудить онлайн-тимбилдинг;
• На ваш проект мы выделяем отдельного менеджера, который поможет составить бюджет;
• Мы подписываем договор со всеми деталями будущего мероприятия.

ВАЖНО: Вы можете не только выбрать одну из готовых программ онлайн-тимбилдинга, но и предложить свою идею. Кроме того, мы можем разработать новый индивидуальный сценарий в зависимости от ваших целей, специфики корпоративной культуры, направления бизнеса и т.д.

Стоимость виртуальных тренингов от Red-G

Цена за мероприятие складывается из:

• Числа участников;
• Необходимости технического оснащения;
• Длительности мероприятия;
• Способа организации тимбилдинга: видеозвонок, регистрация в приложении т.д.
• Количества сотрудников и приглашенных лиц, вовлеченных в сценарий;
• Дополнительных затрат: от создания реквизита до его доставки курьером.

Предварительная стоимость тимбилдинга – 1500 рублей с человека.

Почему стоит выбрать Red-G?

• Регулярно устраиваем мозговые штурмы, чтобы порадовать вас эксклюзивными тимбилдингами;
• Управляемся даже с мероприятиями на сотни человек;
• Следим за корпоративными трендами и тенденциями в командообразовании;
• Быстро отвечаем на ваш запрос и не растягиваем организацию мероприятия на неделю;
• Работаем по прозрачной схеме и с самыми честными ценами.